【座間市/座間駅徒歩0分】未経験OK/定員18名・駅から徒歩0分!駅ビル内にある小規模保育園です☆
お外で遊ぶのを毎日の日課としています♪
- 交通費支給
- ボーナス・賞与あり
- 制服貸与
- 残業ほぼなし
- 週休2日
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 60代活躍
- 50代活躍
- 40代活躍
- 即日勤務OK
- ブランク可
- 駅近(5分以内)
- 研修制度あり
一人ひとりにじっくりと関わりながらあたたかい保育をしませんか?
■小規模保育園だから、一人ひとりの子どもとじっくり向き合えます。
保育ルームFelice(フェリーチェ)でお預かりしているのは、0歳~2歳のお子さんたち。
0歳、1歳、2歳と年齢を重ねていくうちに、子どもたちのできることも増えていきます。子どもたちが毎日獲得していく小さな成長を、一番近くで楽しめる喜びは嬉しいもの。「できない」が「できた!」に変わる瞬間は、まるで自分のことのように嬉しくなります。
■基準よりも多いスタッフ配置!
当園では国・自治体が定めている基準よりも多めのスタッフを配置することで、スタッフ一人ひとりの負担を分散。子どもたちの成長や発達とじっくり向き合える環境です。
とはいえ小規模保育園だからこそ、役割に制限されることなく幅広い業務に携わっていただく機会もあるはずです。時には、保育園の運営や経営そのものに関わっていただくことも。マルチタスク能力を磨きながら、さまざまなシーンに対応できるスキル人材として成長したい方にとっては、当社の環境はぴったり適していることでしょう。
【アピールポイント】
目指しているのは『保育士さんを大切にする保育園』です。
保育ルームフェリーチェが目指しているのは、保育士さんが自分らしく毎日を過ごせる職場づくり。プライベートとお仕事のON/OFFをしっかり分けることで、充実したこころで子どもたちと接せられるようにしています。
たとえば、勤務体制の管理。当園ではシフトを「早番」「中番」「遅番」と29つに分けることで、業務内容を分散。次のシフト担当と円滑なバトンタッチを行うことで、残業や持ち帰り仕事の大幅な削減に取り組んでいます。また、保育園にはつきものの事務作業に関しても、現場の保育士さんが困らないように本部が裏方としてバックアップ。子どもたちとの日々に集中できるよう、会社をあげてサポートしています。
スキルアップや勉強の機会も豊富です。外部研修やチューター教育により、最新の保育情報やスキルも身に着けられます。もちろん、研修は勤務時間中に実施! あなたの大切な時間を無駄にはしません。
求人情報
- 勤務先
- SOUキッズケア株式会社 フェリーチェ 座間Ⅱ園
- 職種
- 保育士
- 雇用形態
- 正職員
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】
・開園準備…登園前の園内清掃、整備
・登園…保護者と子どもたちをお迎え
・昼食準備・昼食…食事の準備と介助
・お昼寝…ねかしつけ、見守り
・降園…お迎えにきた保護者へのご対応、伝達・相談 - 給与
- 月給:195,000円~
- 給与詳細
- ■ 経験加算あり
前職のお仕事の経験を踏まえて決定するので、保育業界以外の業界経験も考慮しています◎
<経験加算例>
・認可園で正社員として5年経験:+20,000円
・他業種で正社員として5年経験:+10,000円
・認可園保育士パートとして3年、認可園保育士正社員として5年経験:+26,000円
■ 賞与:年2回(4月・12月)
■ 昇給:年1回 - 業種・サービス形態
- 小規模保育園企業主導型保育園
- 勤務地
-
〒252-0028
神奈川県座間市入谷東3-60-5 小田急マルシェ座間2-1階 - 最寄駅
-
- 小田急線座間駅
- アクセスその他
小田急小田原線「座間駅」徒歩1分
- 定員
- 合計:18名 0歳児:3名 1歳児:7名 2歳児:8名
- 営業時間
月~土:7:30~20:30
※勤務時間とは異なる場合があります。- 勤務時間
- 7:30~20:30内シフト制
- 休日詳細
- ■ 週休2日制
■ 日曜日、祝日、年末年始休園
■ 有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
■ 産休・育休制度 - 福利厚生
- ■ 社会保険完備
■ 交通費支給(上限3万円)
■ 退職金制度あり
■ 結婚祝金
■ 育休復帰祝金
■ ユニフォーム支給) - 車通勤
- 不可
- 応募条件
- 保育士資格
- 活かせる資格
- 保育士
勤務先の特徴
0歳児への保育
特定の保育者との信頼関係をもとに人とのかかわりを喜び、愛されることで安心して意欲的にチャレンジしようとする心と安心できる環境の中で聞く・見る・触れるなどの体験から興味や好奇心の芽生えが育つと思っています。
そこで、座間2園では、個人差に留意しながら離乳や歩行の完成に向けた保育を進める中で、健やかな成長を保護者様と連携を取りながら進めています。
赤ちゃんにできることはほんのわずかです。愛着関係が0、1歳児でしっかり形成された子どもは、人と関わる楽しさや喜びを体験しているので、人への信頼や生への希望に満たされ、自己表現やコミュニケーションの楽しさが自然に育ちます。そして、自然と1歳半くらいになると、自我の芽生えとともに自立への一歩を始めるのです。この自然な成長を保育者はご家族と見守り、喜び、時に励まし合いながら、「可愛い」と大きくなったことに感動します!!
法人情報
- 法人名
- SOUキッズケア株式会社
- 住所
- 〒103-0027
東京都中央区日本橋3-12-2 朝日ビルヂング4階‐B - 業種・サービス形態
- 認証・認可保育所
- 従業員数
- 全体:280人
- 資本金
- 1,000円
- 事業内容
- 保育園及び託児施設等の運営。
【フェリーチェの保育理念】
≪主体的保育≫
子どもたちはそれぞれ気持ちやアイデア、考えを持っています。そんな子どもたちの主体性を大切にして、時には根気よく見守り、子ども間での発想力や解決力、コミュニケーション力を育てていくのが、私たちの保育スタイルです。
大人である保育士が子どもたちの間に入って、課題を解決してしまうのは簡単です。ですが、あえてぐっと見守ることで、子どもたち自身の可能性を伸ばしていきたいのです。
≪自己肯定感≫
子どもたちが自分の意見を主張したとき、私たちは無意識のうちに「それは効率的ではないから」などの理由で安易に否定してはいないでしょうか?
私たちは子どもの意見を尊重し、否定することなく受け入れることを前提にしています。
たとえば冬のある日、「寒くないから上着はいらない」という子に対して、「どうせ寒くなるんだから着ていこうね」と否定したくはなりませんか? こんなときに、「わかった、着なくてもいいよ。でも、一応上着も持っていこうね」と言い換えることができる保育士なら、子どもの自己肯定感はもっと育つはずです。
≪保育士との信頼関係≫
0歳から2歳までのお子さんをお預かりしている当園には、なかなか周囲のお友達と馴染めなかったり、保護者の方から離れられなかったりする子も多くいます。
そんなときに、保育士が子どもたちにとっての“安全な場所”となることができたら、どんなに素晴らしいことでしょうか。
子どもたちは案外、私たちの目には見えない部分まで見ているもの。子どもたちに選ばれ、信頼される人となれるよう、保育士自身の成長にもしっかり取り組んでいます。
【経営理念】
従業員の満足度の追求と共に、保育事業を通じて社会発展に貢献する
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